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5月7日,《推动公募基金高质量发展行动方案》正式发布,旨在通过25条举措优化主动管理权益类基金收费模式、强化基金公司与投资者利益绑定等,推动公募基金行业从“重规模”向“重回报”转变,形成行业高质量发展的拐点。

  公募基金迎来重大行业变革,旨在推动高质量发展。

  5月7日,《推动公募基金高质量发展行动方案》(以下简称《方案》)正式发布,共包含25条举措,直击公募基金行业痛点。通过优化主动管理权益类基金收费模式、强化基金公司与投资者的利益绑定等,督促行业机构从“重规模”向“重回报”转变,形成行业高质量发展的“拐点”。

  多家基金公司受访表示,《方案》为公募基金改革提供了明确指引,未来,基金公司与投资者利益将更加紧密绑定,通过更合理的收费机制与更多的创新产品,为投资者带来更好的投资体验,提升投资者的“获得感”和“安全感”。

  强化利益绑定,推行浮动管理费基金

  《方案》首要强化与投资者的利益绑定,改革基金运营模式,建立健全基金公司收入报酬与投资者回报绑定机制,优化主动权益基金收费模式,通过浮动管理费机制扭转“旱涝保收”现象。

  例如,建立与基金业绩表现挂钩的浮动管理费收取机制,对新设立的主动管理权益类基金大力推行基于业绩比较基准的浮动管理费模式。根据投资者持有期间产品业绩表现确定管理费率水平,显著超越基准的适用升档费率。

  据悉,多家基金公司近期将上报首批费率创新型基金,按投资者持有时间、年化收益率分档收取管理费。证监会表示,将引导行业头部机构发行此类基金数量不低于其主动管理权益类基金发行数量的60%,并逐步全面推开。

  完善评价机制,强化长周期考核

  此外,《方案》要求完善行业考核评价制度,全面强化长周期考核与激励约束机制,从绩效考核、分类评价、薪酬管理等多个维度实施。

  例如,要求基金公司全面建立以基金投资收益为核心的考核体系,降低规模排名等经营性指标的考核权重。对基金公司股东、董事会及基金经理的考核,均强化基金投资收益指标的权重,并实施三年以上中长期收益的长周期考核机制。

  提升市场活力,壮大权益基金

  《方案》还明确提出,要加强监管引导与制度供给,推动权益类基金产品创新发展,优化注册安排,并在基金公司监管分类评价中显著提升权益类基金相关指标权重。

  比如,支持主动管理权益类基金创新发展,研究推出更多浮动费率基金产品;大力发展指数基金,丰富主题投资股票指数基金;研究创设场外宽基指数基金试点产品。

  同时,《方案》优化权益类基金注册安排,实施ETF快速注册机制,原则上5个工作日内完成注册。对主动管理权益类基金和场外成熟宽基股票指数基金,原则上10个工作日内完成注册。

  促进行业高质量发展,提高服务能力

  最后,《方案》要求公募机构提升服务投资者水平,强化核心投研能力建设,支持优质头部基金公司创新发展,促进中小基金公司特色化经营,支持基金公司市场化并购重组。

  同时,为促进基金投顾业务规范发展,《方案》将启动行业机构投资者直销服务平台正式运行,并出台相关管理办法。

  随着举措落地,公募基金行业有望形成良性生态,为吸引中长期资金入市、活跃资本市场提供坚实基础,迈出更稳健的步伐。

(文章来源:券商中国)