AI导读：

3月26日，博鳌亚洲论坛期间，中国社科院郑秉文提出解决灵活就业人群参保问题需打破户籍壁垒，允许异地参保。他强调社保制度应服务于就业，同时提出缩小城乡居民养老保险差距的建议。针对延迟退休政策，他认为改革是提高基本养老保险财务可持续性的关键。

3月26日，博鳌亚洲论坛2025年年会期间，中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文接受了多家媒体采访，深入探讨社保制度改革。郑秉文指出，解决灵活就业人群参保难题，关键在于打破户籍壁垒，政府应创造条件，推行异地参保政策。

他强调，社保制度旨在缓解疾病和养老焦虑，但就业是第一福利，因此社保制度的建设需以就业优先，服务于就业大局。

中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文提出见解

媒体提问：外卖平台为全职骑手缴纳五险一金后，灵活就业骑手仍需自费参保。如何解决他们的保障问题？

郑秉文：外卖平台的做法值得称赞，希望他们能切实履行社会责任，推出更多相关方案。

针对灵活就业人群参保问题，郑秉文建议，政府应从政策层面打破户籍限制，允许异地参保。同时，他提到海南自贸区可尝试建立企业年金和个人养老金的“联合自动加入机制”，以覆盖无雇主灵活就业人员。

作为学者，郑秉文再次强调，社保制度应服务于就业，确保人们的基本福利不受影响。

媒体提问：近年来，专家学者呼吁提高农民养老金待遇。郭树清也提到居民养老保险与职工待遇相差14倍。如何缩小这一差距？

郑秉文：郭主席的观点很中肯。城乡居民养老保险资金来源90%依赖财政支付，因此缩小不同养老保险制度间的差距，需坚持尽力而为、量力而行。

媒体提问：延迟退休政策已正式实施，这对养老金给付有何影响？能否缓解养老金压力？

郑秉文：中国即将进入深度老龄化阶段，养老金制度面临巨大冲击。延迟退休、养老金全国统筹等政策组合拳已初见成效。根据《中国养老金精算报告2025—2060》，弹性延迟退休政策已使基本养老金收不抵支的时间推迟至2036年，基金枯竭时间推迟至2044年。这表明改革是提高基本养老保险财务可持续性的关键。

（文章来源：南方都市报）