AI导读：

金融监管总局发布《银行业金融机构董事（理事）和高级管理人员任职资格管理办法》，加强对高管人员的监督管理，提升任职资格管理规范性，明确处罚类型和影响期限，压实金融机构主体责任。

　　金融监管总局近日发布《银行业金融机构董事（理事）和高级管理人员任职资格管理办法》（下称《办法》），旨在加强对银行业金融机构高管人员的监督管理，严格把控准入关口，提升高管任职资格管理的规范性和科学性。该《办法》将于2025年6月1日起正式施行。

　　近年来，随着银行业改革发展，高管人员违法违规行为屡见不鲜。《办法》结合当前银行业运行和监管实际，进一步完善高管任职资格条件和管理规定，强化金融机构选人用人主体责任，推动高管诚信履职、廉洁从业，促进金融机构依法合规经营，实现高质量发展。

　　《办法》遵循过罚相当原则，对监管处罚影响高管任职进行了调整，明确处罚类型和影响期限，限制相关人员流动和提拔。具体来说，若拟任人受到警告、通报批评或罚款的行政处罚未满一年，其任职资格申请将不予核准；现任高管受到此类处罚的，金融机构一年内不得任命其担任更高级职务；被监管机构采取市场禁入措施且期满未逾五年的，或被取消任职资格未届满的，均视为不符合任职资格基本条件。

　　此外，《办法》还强调金融机构的主体责任，要求金融机构完善高管选拔任用程序和标准，确保任职资格申请材料和报告材料的真实性和完整性。

（文章来源：上海证券报，关键词：金融监管、银行业、高管任职资格、金融机构责任）