5月7日，《推动公募基金高质量发展行动方案》（下称《方案》）正式发布，华夏基金、景顺长城基金、华泰柏瑞基金、中欧基金等多家头部公募掌门人纷纷表态。他们强调，公募基金作为资本市场的重要机构投资者，承载着服务实体经济与居民理财的重任，只有将“金融为民”的初心转化为体系化、可持续的服务能力，方能真正发挥其在公募资本市场“压舱石”和“稳定器”的关键作用。

为了进一步提升投资者获得感，公募基金行业考核体系正在重构。近年来，公募基金行业总规模从2019年的13万亿元激增至今年3月底的32万亿元。但伴随行业快速增长，投资者获得感不强的问题逐渐显现。《方案》对此进行了系统性改革，建立了以基金投资收益为核心的考核体系，全面提升了投资者利益保护的力度。

华泰柏瑞基金董事长贾波指出，《方案》是对前期改革成果的深化与升级，旨在校正行业发展定位，强化公募基金与投资者的利益绑定，确保投资者利益优先原则得到切实执行。

《方案》不仅扩充了基金投资收益指标的细分项，且明确规定考核权重不低于50%。同时，引入了三年以上中长期收益率考核，权重不低于80%，并强化了基金公司、高管及基金经理的强制跟投比例和锁定期要求。此举旨在通过长周期考核与利益绑定，引导基金公司和基金销售机构从重规模收入向重投资者回报转型。

华夏基金总经理李一梅认为，《方案》通过完善基金公司治理和定位，推动股东会、董事会、经营层勤勉尽责，同时调整高管、基金经理等关键岗位的考核，进一步强化了与投资者利益的绑定。

在利益分配机制方面，《方案》提出了在主动权益基金中逐步全面推行浮动管理费收取机制，即根据持有期间产品业绩表现确定管理费率水平。中欧基金总经理刘建平表示，这一改革打破了行业“旱涝保收”的管理费格局，是重塑利益分配机制的重要突破。

贾波认为，这一改革可以激励基金公司和基金经理提升投研能力，提高基金长期投资业绩，同时引导基金经理更加重视业绩比较基准，避免风格漂移等激进做法，提高公募基金投资行为的稳定性。

此外，《方案》还强调了投资服务能力的提升，包括推出更多适配投资者需求的产品、提升核心投研能力、促进基金投资顾问业务规范发展等。贾波指出，《方案》提出的引导行业机构下调大规模指数基金管理费率和托管费率等措施，将促进基金投资顾问业务的发展，完善基金行业发展生态。

中欧基金总经理刘建平认为，核心投研能力的提升是高质量发展的关键。中欧基金正积极探索资管行业的“工业化”升级，以专业分工、深度协作的工业化生产模式，提供定位更清晰、风格更稳定、长期超额更可期的产品和解决方案。

兴证全球基金总经理庄园芳表示，《方案》将积极推动权益类产品创新，丰富符合国家发展导向、有利于投资者创造长期收益的产品，以满足投资者多样化的投资需求。

景顺长城基金总经理康乐强调，“受人之托，代人理财”是公募基金的本源。未来，基金公司只有淡化规模思维，践行金融普惠，依靠真正的投研核心能力，为投资者创造长期回报，才能获得持续发展。

（文章来源：上海证券报）